.png)
L’objectiu del coaching personal i executiu consisteix en possibilitar canvis cognitius, emocionals i conductuals que facilitin la consecució de metes i l’augment de l’acompliment, ja sigui en la vida personal com en el camp laboral (Douglas i McCauley, 1999).
El procés de coaching te una estructura determinada i en ocasions les metes de la persona no poden ser assolides amb l’ajuda del coaching i si mitjançant un procés psicoterapèutic.
L’objectiu del coaching personal i executiu consisteix en possibilitar canvis cognitius, emocionals i conductuals que facilitin la consecució de metes i l’augment de l’acompliment, ja sigui en la vida personal com en el camp laboral (Douglas i McCauley, 1999).
El procés de coaching te una estructura determinada i en ocasions les metes de la persona no poden ser assolides amb l’ajuda del coaching i si mitjançant un procés psicoterapèutic.
De vegades es difícil dibuixar una línia clara que separi el coaching executiu del coaching personal. Dins de cada executiu hi ha una persona que pot necessitar el procés de coaching tant o mes que el directiu. Llegir mes...
Es pot definir la psicoteràpia com el tractament que té com objectiu el canvi de pensaments, emocions i conductes, tal com suceeix també en el procés de coaching. Llegir mes...
Dissenyem tallers a mida per organitzacions tant privades com públiques (empreses, escoles...), el que ens permet que l'eficàcia dels mateixos sigui màxima, ja que en ells es treballarà vivencialment amb l'objectiu d'assolir l'aprenentatge i els canvis desitjats.